Personalverleih by ESAG Staffing AG

Die Arbeitsvermittlung ist zum Schutz der Arbeitnehmer durch das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) geregelt. Es regelt den Personalverleih/Temporärmitarbeiter. Wer Arbeitnehmer anstellt und sie gewerbsmässig Kunden zum Arbeitseinsatz zur Verfügung stellt, benötigt eine Verleihbewilligung welches die  ESAG Staffing AG seit 2013 besitzt.

Auftragsspitzen, Krankheitsausfälle oder sonstige personelle Engpässe kostensparend zu lösen, ist nicht immer einfach. Überlassen Sie dies der  ESAG Staffing AG und kümmern Sie sich beruhigt um Ihr Tagesgeschäft. Sie können schnell und flexibel auf Marktveränderungen reagieren und befristete Personalengpässe überbrücken. Mittels gezielten Einsatzes von temporären Mitarbeitenden, decken Sie Spitzen ab, überbrücken Ihre Engpässe und reagieren blitzschnell auf Ihre neuen betrieblichen Bedürfnisse.

Temporärarbeitenden werden zu den gleichen Löhnen wie die festangestellten Mitarbeitenden beschäftigt. Unsere Branche verfügt über einen Gesamtarbeitsvertrag (GAV) mit den darin enthaltenen Löhnen. Zudem zahlen wir durch die im Gesamtarbeitsvertrag Personalverleih (GAV) vorgesehenen, 1 % der Lohnsumme in einen Bildungstopf ein, aus dem der Zeitarbeitnehmenden nach einer bestimmten Beschäftigungsdauer Fortbildungsmassnahmen finanziert bekommt.

Gerne überzeugen wir sie von unserem Personlverleih by ESAG Staffing AG in unserem HQ in Wädenswil, aktuell stehen wir bei 96 Personalleihen im Jahr 2018 (Stand 10.12.2018)

 
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